Desempleo en México alcanza 2.8% en marzo, nivel más alto del año

El mercado laboral mexicano enfrenta desafíos durante el primer trimestre del año, con una tasa de desempleo que alcanza su nivel más alto desde julio de 2023. A pesar del dinamismo económico general, la creación de nuevos puestos de trabajo se ha visto moderada, lo que genera incertidumbre en el sector laboral.

Desempleo en México: Una Tendencia Alarmingente

Las cifras del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) revelan un aumento en la tasa de desempleo a 2.8%, representando un incremento de 0.08 puntos porcentuales con respecto al mes anterior. Esta situación se debe, en parte, a la pérdida de plazas en sectores clave como la industria manufacturera y la construcción, así como a un menor dinamismo en el sector de servicios sociales y transporte.

Pérdida de Empleo y Actividades Atonía

La Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) del Inegi muestra una caída de 116 mil plazas ocupadas en marzo en comparación con febrero.

A pesar de que la población económicamente activa suma 60 millones 151 mil 866 personas, la creación de nuevos empleos se ha desacelerado considerablemente.

El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) también reporta una disminución en la generación de plazas durante el primer trimestre del año, con un total de solo 207 mil 604 puestos incorporados.

Los sectores más afectados son el agropecuario, la industria de transformación, la construcción y la actividad extractiva.

Dinamismo Limitado y Perspectivas para el Mercado Laboral

Analistas del mercado financiero señalan que, debido al dinamismo limitado en las actividades de producción y a la atonía en las actividades relacionadas con servicios y comercios, el mercado laboral podría moderarse aún más en los próximos meses.

Esta situación podría llevar a una generación de plazas de trabajo más contenida hasta la primera mitad del año.

La combinación de presiones sobre la tasa de desempleo y un posible repunte en la informalidad podrían afectar negativamente al empleo formal en el país, haciendo necesario implementar políticas que promuevan la creación de nuevas oportunidades laborales y fomenten un entorno económico más favorable para el sector laboral.